Leadership e cultura d’impresa
(di Ivana Colombo)
1. Cercando una definizione
Non è chiaro cosa definisce un buon leader, esistono moltissime teorie descrittive in proposito, ma una ricetta certa e comprovata non esiste. Per alcuni è più rilevante l’attitudine al comando, per altri un buon leader si circonda di persone in grado di completarlo, riesce a trainare il gruppo, stimola la positività e la tensione al miglioramento e delega persone in grado di integrare le sue lacune.